中国劳动关系学院召开2023年秋季学期期末教学工作会暨评建办第五次工作会议

　　1月10日上午，学校在闻道楼909召开2023年秋季学期期末教学工作会暨评建办第五次工作会。校长、党委副书记傅德印出席并主持会议，党委常委、党委组织部部长人选闻效仪出席会议。各教学院(部)院长(主任)、教学副院长(副主任)、各职能部门负责人，及以上各部门审核评估小组联络人和教务处全体工作人员参加会议。

　　傅德印校长在听取了教务处2023年度教育教学工作汇报及审核评估推进情况汇报后，做了总结讲话。他从五个方面充分肯定了学校本年度本科教育教学工作所取得的成效：第一，推动学校稳步落实《北京高等教育本科人才培养质量提升行动计划(2022—2024年)》。学校出台了具体实施方案，并按方案做出了工作部署和安排。第二，稳步推进本科教育教学审核评估各项工作。学校制定了迎评工作方案，并每月召开工作推进会和周例会推进工作。第三，学校的教学体系、教学模式更加清晰，推进更加有力。第四，全年各项教学运行管理有序推进。第五，教育教学改革取得较为丰硕的成果。本年度在教育教学改革创新项目、教学创新大赛、教学名师评选等各方面获得近20项荣誉。他重点分析了当前存在的问题：一是学校的教育教学质量意识有待加强，作为一个应用型本科院校，本科教学的中心地位尚未完全确立;二是学校的教学体系还不够完善，教学模式尚未完全建立，距离高质量要求还有很大差距;三是对北京市本科人才培养质量提升“三年行动计划”落实还不到位;四是审核评估工作推动的成效还不够显著。他对下一步工作提出明确要求：一是要强化主体责任落实，切实提高质量意识;二是要强化体系建设，切实完成各项质量目标;三是要强化问题意识，切实落实好高质量建设措施;四是要强化数字化意识，切实推动教育教学质量升级;五是要强化服务意识，切实提升教育教学管理和服务的水平。他还对二级学院期末考试试卷质量、试卷分析和下学期学生选课、实习、论文等相关工作做出具体要求。

　　闻效仪部长在讲话中指出，2023年本科教育教学工作取得了可喜成绩，一个重大变化是从“教学”向“教育”的逐步转变，但目前也还存在体系化建设、管理能力、创新能力等有待加强的问题。他表示，审核评估是学校重点工作，是落实我校“大学现代化”和“深度行业化”的重要举措，学校下一步要大力充实评建办工作力量，有力支持学校审核评估工作的顺利开展，并要求各学院要根据学校的评估标准制定自己的特色化指标，尽快补足短板。

　　会上，教务处相关负责人对2023年本科教育教学工作及审核评估推进工作进行了详细的汇报，对一年来学校教育教学工作取得的各项成绩进行了盘点，尤其是对质量提升“三年行动计划”落实情况、迎评工作已取得成果、国家实验教学示范中心建设及我校实践教学体系建构等进行了展示，还深入分析了当前亟待解决的问题，提出了下一步的工作计划和目标，对近期重点工作进行了具体安排。

　　本次会议恰逢第四轮综合改革新一轮干部竞聘上岗后召开，将成为2024年本科教育教学工作开展的新起点，也将为学校迎评工作打开更新局面、奠定更加坚实的基础。